Publicaciones archivos - Página 2 de 4 - CMI Business School

Es importante conocer qué es el Lean Startup y la Cocreación para determinar cómo afecta a la RSC. Cuando hablamos de la Responsabilidad Social Corporativa lo hacemos desde la perspectiva de que se trata de una forma de dirigir las empresas basado en la gestión de los impactos que su actividad genera sobre sus clientes, empleados, accionistas, comunidades locales, medioambiente y sobre la sociedad en general. La RSC es un concepto que se ha vuelto dominante en las empresas. Cada corporación...

El clima organizacional puede suponer una fuente de discrepancias, pero con la RSC como estrategia se puede lograr una mejora en el clima organizacional. Para hablar de bienestar en las organizaciones sin duda tendremos que nombrar muchos aspectos que influyen en él. Pero trataremos de centrarnos en los recursos, y en un tipo de recurso social especifico, que es el clima organizacional. El clima es una variable interviniente que media entre los factores del sistema organizacional y el comportamiento individual de...

Evolución de las inversiones Las inversiones socialmente responsables tienen su origen en el siglo XIX. Cuando surgen los primeros movimientos como respuesta al incremento de los niveles de contaminación producidos durante la Revolución Industrial. Sin embargo, no fue hasta la década de 1950 cuando se empiezan a aplicar políticas de inversión con una estrategia de “discriminación negativa”. Por el cual, se discriminaban actividades como la producción de tabaco y alcohol. En las siguientes décadas, durante eventos como la Guerra de Vietnam o el...

Rafael García explica la importancia de la RSC El periódico español publicó el artículo de Rafael García sobre la importancia de formarse en Responsabilidad Social Corporativa El Presidente Fundador de CMI Business School y autor del artículo publicado en el diario ABC, reflexiona sobre el papel fundamental de la educación en gestión responsable de organizaciones para lograr un desarrollo exitoso de la carrera profesional e impulsar a las empresas y todo tipo de organización hacia un crecimiento sostenible en todas las dimensiones tanto económica como social y medioambiental. “Las empresas deben servir para hacer del...

Cambio de paradigma tras el COVID-19 ¿Y si el COVID-19 nos permite evolucionar hacia una sociedad mejor? La pandemia ha trastocado el mundo en el que desarrollamos nuestra actividad profesional y personal: hemos tenido que dejar de trabajar en la manera tradicional, no podemos abrazar a nuestros seres queridos… En relación con la sostenibilidad, estamos viendo un paso atrás en prácticas que ya habían avanzado como por ejemplo la vuelta a envases de un solo uso, el miedo a comprar cosas de...

Decir hoy en día que el teletrabajo es el futuro resulta ya poco original. Auténticamente novedoso es la celebración virtual del Primero de Mayo, con sus Manifestaciones por la red y seguimiento on line. ¿Lo son las fotos de los radares comparativos de los vuelos antes y después o las de las grandes ciudades sin polución y con aguas cristalinas donde antes era porquería y gasóleo? Todo esto genera un nuevo paradigma de Relaciones Laborales y Sostenibilidad. Es evidente que la...

Ante la situación actual que atraviesa el mundo, varios expertos afirman que la dinámica laboral cambió y seguirá haciéndolo. El Diario ABC de España, que destacó los programas de CMI por su vanguardia y excelencia, reconoció en el suplemento Empresas de abril la importante necesidad de la formación continua y aún más en situación de crisis. “Un máster puede ser el entrenamiento ideal para afrontar situaciones de emergencia como la que ha causado el Covid 19 y cultivar la visión estratégica de largo...

Sin duda alguna la evolución del trabajo es un concepto que está presente a lo largo de la historia. Adaptándose a las necesidades sociales y herramientas tecnológicas del momento. Configurando así para cada época una comprensión sobre lo que representa el trabajo en la vida de la persona. Y cómo éste se interrelaciona con la misma afectando a todos los ámbitos personales, más allá de limitarse a un sentido puramente “laboral”. La evolución del trabajo ha sido simultánea a la evolución...

Campañas de comunicación responsable: una primera aproximación Los usuarios estamos cada vez más sometidos a estímulos por parte de las empresas para convencernos de que sus marcas son las mejores en su campo para favorecer así, que nos volvamos clientes fieles y blancos de conversión. También sucede esto con las entidades públicas, privadas, y empresas con un marcado carácter social. Las campañas de comunicación responsable se han convertido en las grandes aliadas de las marcas para dar a conocer las acciones...

La Comunicación interna en el actual paradigma empresarial Existen diversas formas de liderazgo y comunicación interna pero, ¿cómo se adapta la empresa en tiempos de tempestad? Las olas golpean con fuerza el casco de la nave. Barriendo su cubierta al ritmo de los vaivenes que provocan las maniobras necesarias para capear el temporal. El continuo crujir del aparejo es apenas perceptible. A causa del rugir de los truenos, y un relámpago tras otro de en nada ayudan a iluminar el ánimo de...